Gatherبرنامج إدارة المشاريع لـ People Operations

ChartHop - ربط وتصور بيانات الموارد البشرية في مكان واحد

مقدمة

ChartHop عبارة عن منصة People Ops ديناميكية تربط وتصور بيانات موظفيك، مما يتيح لك التخطيط لإدارة وتشغيل مؤسستك بشكل فعال.

الميزات الأساسية

• HRIS: افتح قوة بيانات موظفيك باستخدام مصدر موحد للحقيقة.
• مراجعة التعويضات: اتخذ قرارات بشأن التعويضات بسهولة وكفاءة ونزاهة.
• تخطيط القوى العاملة: نمذجة القوى العاملة القائمة على البيانات والتنبؤ بها وسير العمل التعاوني.
• الأداء: تمكين الأفراد من النمو من خلال مراجعات الأداء بنظام 360 درجة.
• المشاركة: تسهيل ملاحظات الموظفين غير الرسمية خارج دورات الأداء.
• ورقة البيانات: قسّم البيانات حسب الحاجة باستخدام أوراق البيانات المرنة.
• لوحات المعلومات القائمة على الذكاء الاصطناعي: اتخاذ قرارات مدعومة بالبيانات قابلة للتطبيق وذات تأثير كبير.
• مخططات الهيكل التنظيمي: فهم العلاقات الإدارية وهيكل الشركة من خلال تصورات البيانات.
• ملفات تعريف الموظفين: التواصل مع أشخاص آخرين في جميع أنحاء المؤسسة.
• الخرائط الجغرافية: معرفة مكان وجود الأشخاص باستخدام خرائط جغرافية قابلة للتخصيص.
• التقويم الموحد: كن على دراية بالمواعيد المهمة مثل ذكرى العمل.

حالات الاستخدام

• المديرون التنفيذيون: الوصول إلى جميع المعلومات اللازمة لضمان نجاح فريقك.
• فِرق People Ops: ربط بيانات موظفيك بعمليات People Ops.
• الموظفون: تمكين الموظفين من إيجاد إجابات لأسئلة بيانات الموظفين الخاصة بهم.
• فِرق اكتساب المواهب: القضاء على مشاكل القوى العاملة والتركيز على الأمور المهمة.
• قادة المالية: تعزيز الكفاءة باستخدام منصة مصممة للقادة الماليين.
• قادة الأفراد: دفع رؤى التنظيم والتماهي والعمل.
• المديرون: استخدام بيانات أفضل للأشخاص لقيادة فريقك بشكل فعال.

التسعير

ChartHop تقدم خطط تسعير مرنة مصممة لتلبية احتياجات المنظمات من جميع الأحجام. جرب ChartHop Basic مجانًا أو اطلب عرضًا توضيحيًا لاستكشاف الميزات المتقدمة والحلول المخصصة.

الفرق

صُممت ChartHop لدعم مختلف الفرق داخل مؤسستك:

• المديرون التنفيذيون: الحصول على رؤى شاملة لدفع القرارات الاستراتيجية.
• فِرق People Ops: تبسيط العمليات وتحسين اتصال البيانات.
• الموظفون: الوصول إلى بيانات موظفين شفافة وموثوقة.
• فِرق اكتساب المواهب: تبسيط تخطيط القوى العاملة وعمليات التوظيف.
• قادة المالية: تحسين إدارة الميزانية والتخطيط المالي.
• قادة الأفراد: تعزيز نمو المؤسسة من خلال رؤى مدعومة بالبيانات.
• المديرون: تحسين أداء الفريق باستخدام البيانات القابلة للتطبيق.

هل أنت مستعد للبدء؟ اطلب عرضًا توضيحيًا اليوم لمعرفة كيف يمكن لـ ChartHop تحويل عمليات People Ops في مؤسستك.