Vinco logo

Vincoاحتفاظ الموظفين في أمريكا اللاتينية من خلال التعليم

تساعد Vinco الشركات في أمريكا اللاتينية على دفع ثمن التعليم عبر الإنترنت للعاملين ذوي الياقات الزرقاء. نقوم بذلك من خلال ربط الموظفين ببرامج في متناول اليد (مثل المدرسة الثانوية، والكلية، ودروس اللغة) وبالتالي، نحسن احتفاظ الموظفين بمقدار 2x على الأقل.

2021-07-01
Active
Early
S21
35
B2B
MexicoLatin AmericaRemotePartly Remote
Vinco screenshot
المزيد عن Vinco

Vinco | منصة تدريب وفوائد تعليمية لاحتفاظ الموظفين

مقدمة

Vinco هي منصة مبتكرة مصممة لتحسين الاحتفاظ وإنتاجية فرق العمل من خلال برامج تعليمية عالية الجودة. كشركة B معتمدة، تلتزم Vinco بتلبية معايير عالية التأثير الاجتماعي والبيئي.

الميزات الرئيسية

  • الجودة: برامج مختارة بعناية من أعلى جودة للموظفين والشركات.
  • المرونة: تنسيقات وأشكال مرنة لتلبية احتياجات العاملين البالغين.
  • التنوع: مجموعة واسعة من العروض التعليمية المدرسية والتثقيف المستمر، جميعها تحمل صفة رسمية.
  • الوصول: برامج بأسعار معقولة وخطط مشاركة بين الشركة والموظف.

حالات الاستخدام

  • احتفاظ الموظفين: زيادة احتفاظ موظفيك من خلال الاستثمار في تعليمهم.
  • تنمية الكفاءات: تطوير مهارات رئيسية لشركتك.
  • الامتثال لأهداف التنمية المستدامة: استخدام التعليم كاستثمار استراتيجي لتحقيق أهداف التنمية المستدامة.
  • نمو المواهب: دعم نمو موهبتك الرئيسية.

التسعير

توفر Vinco برامج بأسعار معقولة وخطط مشاركة بين الشركة والموظف، للتكيف مع احتياجات وميزانيات كل منظمة.

فرق

تتعاون Vinco مع أكثر من 100 شركة نشطة وقد أثرت على أكثر من 1,200,000 موظف. مع معدل احتفاظ أعلى بنسبة 2.7 مرة، تحتل Vinco مكانة بارزة كشريك استراتيجي في تنمية المواهب واحتفاظها.

الاتصال

  • الموقع: مونتيري، المكسيك
  • البريد الإلكتروني: [email protected]