Floatpays Incアフリカ市場向けに構築されたオンデマンドの賃金アクセスサービス

Floatpays - 仕事における金融ウェルネスの力を解き放つ

はじめに

Floatpaysは、職場における金融ウェルネスを向上させるために設計された革新的な従業員特典です。オンデマンドでの獲得済み賃金へのアクセス、給与に連動した貯蓄、金融教育、実用的なツールを提供することで、Floatpaysは従業員が個人財務をより効果的に管理するのに役立ちます。

主要な機能

• オンデマンドでの獲得済み賃金へのアクセス: 従業員は獲得済みだが未払い賃金にアクセスでき、給与日貸し出し業者への依存を減らすことができます。
• 給与に連動した貯蓄: 給与に連動した利子付き貯蓄口座は、貯蓄の規律を促進します。
• 金融教育: 金融の習慣とマネー管理を改善するための包括的な金融教育リソース。
• 予算作成ツール: 従業員が予算を作成し、その予算を守るのに役立つ無料ツール。

ユースケース

• 金融ストレスの軽減: 従業員が金融をより適切に管理するのを助け、欠勤と出席不足を減らす。
• 生産性の向上: 金融的に安定した従業員は、より積極的に関与し、生産性が高まります。
• 人材の獲得と定着: 金融ウェルネスの特典を提供することは、組織をトップ人材にとってより魅力的なものにする可能性があります。
• ビジネスリスクの軽減: 従業員の金融ストレスを軽減することで、エラー率を下げ、全体的なビジネスパフォーマンスを向上させる。

価格設定

Floatpaysは、さまざまな組織のニーズに合わせて調整された柔軟な価格設定プランを提供しています。デモをリクエストして、カスタマイズされた見積もりを取得するには、お問い合わせください。

チーム

Floatpaysは、組織内のあらゆるレベルのチームをサポートするように設計されています。金融ウェルネスの特典を提供することで、従業員の価値提案を強化し、より積極的に関与し、生産性の高い労働力を創出できます。