O LEVI AI Recruiting Software utiliza tecnologia de inteligência artificial avançada para transformar as práticas de recrutamento. Esta moderna plataforma de automação de recrutamento oferece uma gama de ferramentas para melhorar as decisões e processos de recrutamento. Ele utiliza algoritmos de última geração para combinar candidatos com os requisitos de trabalho com base em suas habilidades e experiência. O LEVI pode conduzir entrevistas com candidatos de forma independente, avaliar o perfil de cada candidato e gerar relatórios abrangentes que detalham seus pontos fortes e fracos. A plataforma se integra perfeitamente aos sistemas de recrutamento populares, automatizando tarefas demoradas para melhorar os resultados de recrutamento. Além disso, o LEVI AI permite decisões de recrutamento eficientes e baseadas em dados, identificando os candidatos mais qualificados para qualquer função e, portanto, aprimorando a eficiência geral do processo de recrutamento. Um dos principais benefícios de usar o LEVI é sua capacidade de mitigar o viés no processo de recrutamento, criando um campo de jogo nivelado para todos os candidatos. Esta plataforma pode automatizar cada etapa do processo de recrutamento e também é compatível com as principais plataformas de Sistema de Rastreamento de Candidatos (ATS), software de automação de e-mail e outras ferramentas de comunicação. As capacidades do LEVI incluem triagem automática de currículos, sourcing de candidatos e avaliações de entrevistas com IA. Ele também pode publicar vagas em plataformas de mídia social e sites de empregos para ampliar o pool de candidatos. Acima de tudo, a tecnologia de ponta do LEVI AI apoia decisões de recrutamento informadas e baseadas em dados.
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