Vinco通过教育留住拉丁美洲的员工

Vinco | 员工留任的培训和教育福利平台

简介

Vinco 是一个旨在通过高质量的教育计划提高团队留任率和生产力的创新平台。作为一家 B 认证企业，Vinco 致力于满足高标准的社会和环境影响。

主要功能

• 质量: 为员工和企业精心挑选的最高质量的计划。
• 灵活性: 灵活的格式和模式，以满足在职成人的需求。
• 多样性: 提供广泛的学校教育和继续教育课程，所有课程均具有官方效力。
• 可及性: 提供价格合理的计划和公司与员工之间的共同支付计划。

使用案例

• 员工留任: 通过投资员工教育来提高员工留任率。
• 能力发展: 为您的公司发展关键技能。
• 实现可持续发展目标: 将教育作为一项战略性投资，以实现可持续发展目标。
• 人才培养: 支持您的关键人才的成长。

定价

Vinco 提供价格合理的计划和公司与员工之间的共同支付计划，以适应每个组织的需求和预算。

团队

Vinco 与 100 多家活跃的公司合作，已影响了 120 多万名员工。凭借 2.7 倍更高的留任率，Vinco 已成为人才发展和留任方面的战略合作伙伴。

联系方式

• 位置: 墨西哥蒙特雷
• 电子邮件: [email protected]